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Unternehmen, öffentliche Organisationen und soziale Einrichtungen setzen immer mehr Software ein, um damit ihre täglichen Aufgaben zu optimieren, zu vereinfachen und zu erleichtern.

Das beginnt bei der Unternehmensplanung, geht über die Konstruktion, den Einkauf, die Produktion, das Marketing und den Vertrieb bis zum Kundendienst. Alle haben ihre speziellen Lösungen, ob für die Supply Chain, das Projektmanagement, die Produktions- und Ressourcenplanung, CRM, Marketing oder Sales- und Service-Lösungen.

Und da ist noch die Personalabteilung, HR, deren Anforderungen aufgrund ihrer besonderen Aufgabenvielfalt umfassender sind als in anderen Bereichen.

 

Da geht es um

    • Personalplanung,
    • um die Vielseitigkeit des Recruiting und des Bewerbermanagements,
    • ums Onboarding,
    • die Personaleinsatzplanung,
    • das Talent Management in all seinen Facetten,
    • Learning-Tools und Gamification
    • und ums Alumni-/Ehemaligen-Management.

 

Hinzu kommen

    • Zeiterfassung und Zutrittsmanagement
    • das Stammdaten- und Org-Management,
    • die Payroll,
    • das Ideenmanagement,
    • Employee und Manager Self Services.
    • Travel- und Fuhrparkmanagement
    • Kommunikationslösungen und Anwendungen fürs kollaborative und mobile, flexible Arbeiten,
    • und Werkzeuge fürs Employer Branding und Employee Experience.

 

Zur Optimierung und Erleichterung der täglichen Aufgaben setzt HR zunehmend ein:

    • Dashboards,
    • Big Data und Analytics sowie
    • intelligente Algorithmen und Künstliche Intelligenz

 

Es geht um Software-Schnellboote, die unglaublich vielseitige Welt der Apps und um die Dickschiffe, die HCM- und die ERP-Lösungen, die meist als Anker für alle anderen Lösungen im Einsatz sind.

Über all diese Themen und Lösungen verfasse und veröffentliche ich seit Jahren Fachartikel, User Stories, White und Opinion Paper und mehr.
Ob Online oder Print. Ob für meine Kolleginnen und Kollegen in den Medien, auf Ihrer Webseite, Ihrem Kundenmagazin, einem Flyer oder sonst wo.

Wenn Sie Fragen dazu haben oder weitere Infos benötigen, dann rufen Sie mich unter 06558 - 900 1263 an
oder schreiben Sie mir eine Mail unter Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!.

 

Beste Grüße einstweilen

Ulli Pesch

 

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